Ontmoet Roos.

Roos.

"Het leukste vind ik dat er echt veel mogelijkheden zijn om jezelf uit te dagen en te groeien als persoon en ook in mijn rol als leidinggevende."

Hi Roos, wat doe jij bij Talpa Network?

Sinds oktober 2023 ben ik head of production binnen Talpa Network. Dit betekent dat ik leiding geef aan verschillende teams van creatieve makers. Mijn teams produceren onder andere content voor alle merken van Talpa Network. Denk aan promo’s voor televisieprogramma’s op onze zenders, maar ook aan de radiojingles die te horen zijn op Radio 538, Sky Radio en Radio 10. Daarnaast worden er buitenlandse programma’s bewerkt voor onze Nederlandse zenders. Zelf kijk ik wat verder vooruit en ben ik vooral bezig met hoe we werken. Dit kan gaan over hoe we onze processen het beste kunnen organiseren, maar ook over hoe we efficiënter kunnen werken in een snel veranderend medialandschap.

Hoe ben je bij Talpa Network terecht gekomen?

Ik werk hier nu meer dan vijf jaar en ben via een oud-collega bij Talpa Network terecht gekomen. Het werd me al snel duidelijk dat er hier veel mogelijk is. De ondernemersgeest hier zorgt ervoor dat je volop kansen krijgt om jezelf te ontwikkelen. Dit heb ik in de afgelopen vijf jaar dan ook met beide handen aangegrepen. Inmiddels vervul ik mijn vierde functie binnen Talpa Network, en neem ik regelmatig deel aan extra projecten die mij helpen om mezelf verder te ontwikkelen.

Hoe vind je het om bij Talpa Network te werken?

Het is hier nooit saai. Er gebeurt en verandert veel, dat is volgens mij inherent aan de wereld waarin we leven. Zelf merk ik dat ik juist goed ga in een steeds veranderende omgeving, omdat je constant wordt uitgedaagd en continu moet nadenken over hoe dingen beter kunnen. Ik heb het dus erg naar mijn zin en wat ik het leukste vind ik dat er echt veel mogelijkheden zijn om jezelf uit te dagen en te groeien als persoon en ook in mijn rol als leidinggevende.

Waar ben je het meest trots op?

Ik ben vooral trots op mijn teams, die in de afgelopen periode veel veranderingen hebben doorgemaakt, terwijl de dagelijkse werkzaamheden gewoon doorgingen en alle deadlines werden gehaald. Een ander aspect waar ik trots op ben, is het ontstaan van de CultuurHub binnen Talpa Network. Dit is een groep mensen die zich bezighoudt met alles wat te maken heeft met onze bedrijfscultuur. In de afgelopen jaren heeft de CultuurHub gefungeerd als de oren en ogen van het bedrijf. Als groep zijn we continu in gesprek met elkaar en met de directie over hoe we samenwerken en wat er speelt binnen het bedrijf, en hoe we dat kunnen verbeteren.

Hoe ziet de toekomst eruit?

Ik krijg energie van het veranderende medialandschap en alles wat daarbij komt kijken. Ik verwacht dat er in de komende jaren grote veranderingen zullen plaatsvinden in het lineaire deel van onze business. Het is een uitdaging voor mij om mijn team door deze veranderende tijden te loodsen, waarbij ook het eindpunt telkens weer verandert. Ik blijf dan ook graag werkzaam in deze branche. Hoe uitdagender de situatie, hoe relevanter het is om het menselijke aspect niet uit het oog te verliezen.